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33言情 > 都市 > 已经开始了 > 第256章 颠覆旧思想
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许信成很严肃地说道:“我的想法是,在我们开始投入大量人力、物力和财力去研发具有颠覆性的手机之前,在我们向手机行业几大霸主正式发起挑战之前,我们首先要颠覆的是另外一样东西。”

“是什么?”Lucy好奇地问道,她的双眸中闪烁着鼓励的目光。

许信成看着那目光,他在瞬间便明白了过来,以Lucy的聪明,她当然知道他说的是什么,可她依然配合着他卖关子,这让他真地有些感动。

他做了一个深呼吸,控制了一下自己感动的情绪,说道:“我们首先要颠覆的是我们的思想,我们的旧思想。我和李总经理、乔总监等高层管理者认识和共事了一年多,对他们有一定的了解,他们在思想上也和刚刚的我一样,他们也觉得手机行业的霸主们是不可战胜的,更觉得A公司是无敌的。

我们的H6智能手机之所以会落得如此不堪的下场,我们的智能手机研发水平之所以会如此之低,其中一个最重要的原因就是,我们从一开始就落了下风,从一开始就认定几大霸主们是不可战胜的,我们能做的只是追随,只是跟进。

我认为,我们应该建议大家都好好地研读一下那本《创新者的窘境》,应该让他们和现在的我一样,在思想上有所改变,认识到那些公司并不是不可战胜的,从而逐步树立起信心。唯有如此,接下来,我们才能把工作做得更好,才更有可能真地研发出具有颠覆性的手机和其他具有颠覆性的产品。”

“非常好,这是一个非常好的主意!”

“好,我会通知李总经理、乔总监他们,通知他们各买一本《创新者的窘境》电子书,请他们尽快读完,而后,每个人都要写一份总结。我自己会尽快看完它,然后加入我们刚刚探讨的内容,自己先写一份总结。我将和李总经理、乔总监他们在近期择日专门开一次研讨会。我估计,一次研讨会是不够的,至少需要两次,如果还不够的话,再增加次数,直至所有人完全参透、理解、认同和掌握其中的要义。”

他停了停,做了一个深呼吸,语气坚定地说道:“总之,我的想法是,我们一定要尽快让公司的高层管理者们颠覆掉旧思想,一定要让新思想代替旧思想,一定要树立起我们能够战胜强大竞争对手的信心。在那之后,我们还需要让公司的中高层管理者、所有的技术人员,都颠覆掉他们的旧思想。为此,我们可以在公司内部开展一个全公司范围的专题学习和研讨活动。”

“很好。我同意。这件事需要一位全权负责人,Steve,你是否愿意成为负责人?”

“没问题。我愿意。”许信成坚定地点了点头,“我会在后天早上完成一个具体的实施方案,而后提交给你审批。”

“非常好。Steve,我们刚刚定下来的事非常重要,其实,它正好是我想和你好好商量一下的一个重大事项。”说到后半句时,Lucy的神色变得肃然起来。

许信成脸上的神色也随之变得更认真了几分,他知道,每当Lucy的神色变得肃然时,她将要说的话都非常重要。

Lucy严肃地说道:“无论是一个人,还是一家公司,要实现真正的改变,都需要从思想上的改变开始。一个人,要彻底改变,必须首先在思想上彻底改变。一家公司,要彻底改变,也必须首先在思想上彻底改变。总之,改变,从思想开始。

鸿飞AI事业部在搬到新时代产业园办公之前,的确需要一场彻彻底底的改变,需要一场蜕变,而这场蜕变,最需要蜕变的地方,并不在公司的办公室里,也不在公司的实验室里,甚至不在公司的规章制度和管理机制上,而是在大家的思想上,大家必须从思想上彻底改变。

自中美信飞公司创办以来,我们也做了不少工作,我们调整和优化了公司的组织架构,制定了全新的规章制度,优化了公司的管理机制和考核晋升机制等,还对公司的技术和产品进行了改进和优化,可是,有一件最重要的事,这一个多月以来,我们一直都还没开始正式做,那件事就是思想革新。”

“是的。”许信成坚定地赞同道。突然,他想到了一个疑问,略微犹豫了一下,不过,他还是把话说出了口,“Lucy,既然你知道思想革新是最重要的事,为什么等到今天才提及此事?”

“Steve,凡事都得讲究天时地利人和,惟有在最合适的时机,由最合适的人,去做最合适的事,才能达到最好的效果。以前之所以没提及此事,是因为时机还未成熟。”

“明白了。现在的时机成熟了,是吧?”

“是的。”

“时机之所以成熟了,是因为你准备好了。”

“啊!?”许信成有些惊讶,他向Lucy投去了询问的目光。

“这场思想革新的引导者是我,可是,真正带领大家一起进行思想革新的领导者是你。你刚刚提议在公司高层管理者中,在全公司范围内开展专题学习和研讨活动,并毫不犹豫地担负起第一负责人的重担,那就是你已经准备好了的最好证明。”

许信成听罢,愣了愣,刚刚,他之所以提议,是因为他觉得这事对公司来说很重要,他之所以答应成为负责人,是因为他觉得这事其实并不难,是因为他觉得这是他应该为Lucy为公司做的事。刚刚的他还真地没想太多,没想到Lucy对这事如此重视,并把这事的性质提高到了思想革新的高度,她这一提高,一下子把这事的重要性提高了很多倍,现在已经成了具有战略性的重大事项。

这让他心里有些发虚,因为他知道,如此重大的事项,按道理说,应该由公司老总级别的人负责才行,最好是副总裁或CEO,至少也应该是总经理。可是他的职务却只是董事长助理,以他的权责,其实是完全不够分量担此重任的。

许信成有些心虚地说道:“Lucy,我愿意挑起重担,可是,这事真地非常重要,如果有更合适人选的话,如李总经理,我愿意以其协助者的角色来负责此事。”

“Steve,你就是最合适的人选。”

“啊?”许信成轻声地“啊”了一声。